*Se siguen brindando los servicios esenciales a la población guerrerense. 

* Llevan a cabo protocolos de seguridad ante la emergencia sanitaria  

Chilpancingo, Gro.- Con la finalidad de brindar los servicios esenciales  a la población guerrerense, las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje continúan en sus labores de audiencias y diligencias, tomando  las medidas correspondientes ante la emergencia sanitaria por el Covid-19, con el fin de salvaguardar la salud y la vida del personal que labora al interior de las oficinas, así como de los abogados y público en general que acude a realizar algún trámite.

Con el fin de no retrasar los casos por resolver, los plenos de las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje, reiniciaron sus actividades y para dar certeza jurídica a su compromiso se acordó publicar en el Periódico Oficial del Estado, el acuerdo en donde se indica que el funcionamiento será con un horario de lunes a viernes de las 9:00 a las 15:00 horas, previa cita telefónica con una operación reducida, así como la suspensión de los plazos y términos establecidos en la Ley.

Entre los servicios que se ofrecen destacan la celebración de convenios o ratificación de los mismos en juicios en trámite, archivos de juicios en trámite por desistimiento, recepción de pagos en convenios en juicios en trámite, recepción de contratos colectivos de trabajo, acuerdo relativo al registro de contratos colectivos, recepción de contratos individuales de trabajo, emisión del acuerdo respectivo al contrato individual.

También recepción de adecuaciones de estatutos sindicales, emisión de la toma de nota respectiva a la adecuación sindical, recepción de reglamentos interiores de trabajo, emisión del acuerdo respectivo al reglamento interior, comparecencias fuera de juicio para celebración de convenios laborales con un máximo de cinco trabajadores.

Las Juntas establecieron un esquema de trabajo acorde a las condiciones sanitarias existentes, mismas que se desarrollan siguiendo los ordenamientos sanitarios de sana distancia, uso de cubrebocas, lentes o careta, uso de gel antibacterial, y no presentar síntomas de gripe o tos, ni temperatura superior a 37 grados

Así también la Secretaría del Trabajo Previsión Social, implementó con los procuradores de la defensa del trabajo, la conciliación laboral, para el efecto de que de manera pronta, los trabajadores lleguen a acuerdos satisfactorios con sus empleadores y celebren convenios que pueden ser ratificados ante las juntas de conciliación y arbitraje que corresponda.